Formación
- Psicóloga, Universidad De Chile
- Diplomado en Desarrollo Organizacional, Pontificia Universidad Católica De Chile
- Diplomado en Desarrollo Estratégico de Persona y Organizaciones, Universidad Del Desarrollo
- Magíster en Ciencias Del Desarrollo y Psicopatología, Universidad Del Desarrollo
- Candidate a Doctor en Ciencias Del Desarrollo y Psicopatología, Universidad Del Desarrollo
Daniela desarrolla investigación cuyo objetivo es estudiar el efecto de la experiencia emocional en la toma de riesgos en adultos, en el marco de la toma de decisiones. Su estudio incorpora mediciones fisiológicas, como actividad electrodérmica y cardíaca, y de variables vinculadas a la habilidad de los sujetos para gestionar sus propias emociones. Sus intereses recogen la motivación por enriquecer soluciones a problemáticas, especialmente, del ámbito laboral.
Cargos:
2003 – 2005 Psicológica, Corporación Municipal de Educación, Salud y Atención de Menores Puente Alto
2005 – 2012 Psicóloga, Jefa de Capacitación, PERSIST LTDA.
2012 – actualidad, Psicóloga. Sub Gerencia de Capacitación, PERSIST LTDD.
Investigaciones / Proyectos:
FONDECYT 2021-2024
“Poniendo atención en la Interocepción: evidencias electrofisiológicas y conductuales del rol de la atención interoceptiva en el reconocimiento emocional”. Investigador Responsable: Francisco Ceric. Rol: Tesista Doctorado
FONDECYT 2017-2020
“Funciones ejecutivas bien temperadas: Bases electrofisiólogicas y conductuales de la regulación de funciones ejecutivas por emociones” Investigador Responsable: Francisco Ceric. Rol: Asistente de investigación
Publicaciones:
Funciones Ejecutivas Bien Temperadas: Bases Electrofisiológicas y Conductuales de la Regulación de Funciones Ejecutivas por Emociones
Funciones Ejecutivas Bien Temperadas: Bases Conductuales de la Regulación de Funciones Ejecutivas por Emociones
SOLUCIONANDO LAS DIFICULTADES DE MOTIVACIÓN HACIA LA SEGURIDAD DEL TRABAJO (*)
PSICOLOGÍA APLICADA A LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.(*)